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印发《关于在全市非公有制企业和社会组织党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的指导方案》的通知
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佛两新〔20167

 

市“两新”组织党工委各委员单位,各区“两新”组织党工委,各直属党组织:

现将《关于在全市非公有制企业和社会组织党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的指导方案》印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。

 

 

                    佛山市“两新”组织党工委

                        2016年5月13日

 

 

关于在全市非公有制企业和社会组织党员中

开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”

学习教育的指导方案

 

根据市委办《关于在全市党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的实施方案》(佛委办〔2016〕6号)部署要求,为认真抓好我市“两新”组织党员“两学一做”学习教育,结合我市实际,制定以下指导方案。

一、把握总体要求

以“重思想、抓日常、促作为”为总体思路,以党支部为基本单位,以“三会一课”等党的组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,重点把握四个方面:

1.基础在学,关键在做。把学习党章党规与学习习近平总书记系列重要讲话统一起来,教育引导“两新”组织党员自觉按照党员标准规范言行,进一步坚定理想信念、坚定正确政治方向、严守政治纪律政治规矩、强化宗旨观念,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

2.有效管用,简便易行。充分考虑“两新”组织类型众多、工学矛盾比较突出、以及工作情况相对复杂、主体对象相对活跃等情况,紧密联系“两新”组织实际,因企制宜、因岗制宜,灵活安排学习教育内容和组织方式。

3.体现特色,提升水平。以开展“两学一做”学习教育为契机深化“堡垒型+服务型”基层党组织建设,结合排查整顿不合格党组织、排查党员组织关系等工作,推动全面从严治党要求在“两新”组织领域落地生根,强化“两新”组织党组织的政治功能,发挥政治核心作用,增强“两新”组织党员的政治意识,提升“两新”组织党建工作整体水平。

4.注重结合,促进发展。开展学习教育要与市委创新驱动发展战略结合起来、与“强堡垒、强引领,重建设、重服务”社会组织党建专题活动结合起来,处理好学习教育与生产经营、行业发展的关系,充分发挥党员的先锋模范作用,破解“两新”组织发展难题,以推动实际工作、解决现实问题来检验学习教育成效,助推“两新”组织健康发展。

二、学习教育主要内容

“两学一做”学习教育不是一次活动,要抓在日常、严在经常。主要内容为:

1.学习党章党规。通读熟读《中国共产党章程》,通读熟读《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规,深入领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标、组织原则、优良作风,深入领会党员条件和义务、权利,牢记入党誓词,明确做合格党员的标准和条件。同时,学习中央办公厅《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见(试行)》、《关于加强社会组织党的建设工作的意见(试行)》,理解和把握“两新”组织党组织功能定位和基本职责,明确党建工作目标方向。

2.学系列讲话。认真学习《习近平总书记系列重要讲话读本(2016年版)》,把握好“三个基本”,即学习领会习近平总书记系列重要讲话的基本精神,学习领会习近平总书记关于理想信念、“中国梦”“四个全面”战略布局和五大发展理念等方面的新观点新思想新论断的基本内容,掌握与增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等相关的基本要求。

3.做“四讲四有”合格党员。党员要自觉践行党章要求,努力做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。深刻理解习近平总书记系列讲话丰富内涵,经常主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,坚决维护党中央权威,维护党的领导核心地位, 在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,做政治上的明白人。对党忠诚,挺起理想信念的主心骨,做到在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党。严守党的政治纪律和政治规矩, 增强组织观念,服从组织决定,知敬畏、明底线、守规矩。明大德、守公德,传承党的优良作风,弘扬中华传统美德,践行社会主义核心价值观,坚守共产党人的精神高地。践行党的宗旨,保持为民本色,敢于担当、勇于负责,在推进改革发展稳定中当标兵、作模范。

三、学习教育主要措施

严格落实《关于在全市党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育的实施方案》部署的各项规定动作,可根据党组织实际创新自选动作。主要措施有:

1.制订学习教育计划。5月中旬前,结合本单位实际制订“两学一做”学习教育计划,明确时间安排、任务措施等。学习教育计划要报上级党组织备案。

2.召开动员部署会议。5月中旬前,召开全体党员动员会议,进行思想发动,作出具体部署。动员会议内容要详细记录在党委、党支部会议记录本。

3.开展排查整顿工作。 排查党组织设置,看党组织架构是否合理、隶属关系是否理顺,是否按期换届;排查班子建设,看书记是否在职、班子配备是否齐全;排查党员组织关系,看每名党员是否纳入有效管理;排查党组织政治生活是否正常,看“三会一课”、组织生活是否规范,党费是否按规定缴纳。要贯彻《佛山市关于进一步严肃党的组织生活严格党员教育管理的指导意见》要求,边查边学边改,把解决问题贯彻学习教育全过程。相关工作内容要做好记录、汇总归档,以备检查。

4.组织个人自学。党组织班子成员要带头读原著、学原文、悟原理,带着信念学、带着感情学、带着使命学、带着问题学。党组织要对党员提出自学要求,引导党员制定学习计划,利用网络自主学习。互动交流,扩大学习教育覆盖面。

5.集中学习讨论。按照“三会一课”制度,党小组要定期组织党员集中学习;不设党小组的,以党支部为单位集中学习。党支部每季度召开一次全体党员会议,每次围绕一个专题组织讨论。   

6.开展书记讲党课活动。“七一”前后,党支部要结合开展纪念建党95周年活动,集中安排一次党课活动。党支部要结合专题学习讨论,对党课内容、时间和方式等作出安排。

7.开展立足岗位作奉献活动。落实《关于组织引导全市党员立足岗位作奉献的通知》,引导党员立足岗位、履职尽责。重点落实党员示范岗和党员责任区制度,引导广大党员争做“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”的“四优”共产党员,推选表扬一批优秀党员。

8.召开党支部专题组织生活会。年底前,支部班子及其成员对照职能职责,进行党性分析,查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。要面向党员和群众广泛征求意见,严肃认真开展批评和自我批评,针对突出问题和薄弱环节提出整改措施。组织全体党员对支部班子的工作、作风等进行评议。党小组可参照党支部要求,召开专题组织生活会。

9.开展民主评议党员。年底前,以党支部为单位召开全体党员会议,组织党员开展民主评议。对照党员标准,按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,对党员进行评议。党员人数较多的党支部,个人自评和党员互评可分党小组进行。结合民主评议,支部班子成员要与每名党员谈心谈话。党支部综合民主评议情况和党员日常表现,确定评议等次,对优秀党员予以表扬;对有不合格表现的党员,按照党章和党内有关规定,区别不同情况,稳妥慎重给予组织处置。

四、加强组织领导

市、区、镇(街道)“两新”组织党工委牵头组织实施本级“两新”组织“两学一做”学习教育,“两新”组织党工委委员单位、社会组织党委落实责任分工,形成合力。

1.压实工作责任。各级“两新”组织党工委、“两新”组织党工委委员单位、社会组织党委要指导“两新”组织党组织制定学习计划、落实学习要求,针对实际需要提供学习材料、时间、场地、经费等必要保障。同时,采取定点监测、现场观摩、随机抽查等方式加强督促指导。

2.党组织班子成员、党员出资人带头。坚持把领导带头贯彻始终,推动党组织班子成员、党员出资人走在前列、当好表率。党组织班子成员、党员出资人要带头参加学习讨论,带头谈体会、讲党课、作报告,带头参加组织生活会、民主评议,带头履职尽责、立足岗位作贡献,发挥带学促学作用。

3.加强典型宣传。各区各单位要跟进掌握“两新”组织党组织开展“两学一做”的进展情况,挖掘先进典型,总结经验做法,加强正面宣传和引导,为学习教育营造良好舆论氛围。相关情况及时报市“两新”组织党工委办公室。

 

附件:1.佛山市关于进一步严肃党的组织生活严格党员

        教育管理的指导意见

       2.关于组织引导全市党员立足岗位作奉献的通知


 

附件1

 

佛山市关于进一步严肃党的组织生活

严格党员教育管理的指导意见

 

为贯彻落实党要管党、全面从严治党要求,教育引导广大党员自觉守纪律、讲规矩,以严的标准、严的要求、严的措施推动党内组织生活制度化、常态化、规范化,落实党员教育管理基本制度,强化基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推进“堡垒型+服务型”基层党组织建设,根据党章和党内有关规定,现就进一步严格党内组织生活和党员教育管理提出如下意见。

一、健全基层党组织,打牢严肃组织生活工作基础

结合“两学一做”学习教育和党员组织关系排查,对基层党支部开展全面排查,对不合格党支部及时进行整顿。

1.健全党组织。结合基层治理和重构优化党组织设置,推进符合条件的村(社区)党组织改设为党总支或党委,推进在村民小组和集体经济组织建立党支部。采取单独组建、区域联建、行业统建等方式,加快推进应建未建的“两新”组织建立党组织和工作覆盖。推进机关、企事业单位等党组织规范设置,按期换届。

2.配齐班子。加强对基层党支部班子的分析研判,结合支部届中调整、换届选举等,把政治素质好、工作踏实、群众认可的干部选拔到党组织领导班子,配齐党支部班子成员。对党支部班子配备不齐、书记长期缺职的及时进行增补,对班子不团结、内耗严重、工作不能正常开展的软弱涣散党支部及时进行精准整顿,调整配齐党支部班子。

3.配强书记。明确选任标准,拓宽选人渠道,改进选任方式,把思想政治素质好、党性观念强、服务本领好、协调能力强、办事公道、廉洁自律的优秀党员,选拔为党支部书记。建立健全教育培训机制,通过定期轮训、现代远程教育、短期实践培训等方式,提高支部书记的履职能力,努力打造一支高素质的基层党支部带头人队伍。

二、健全和落实四项制度,推动党的组织生活常态化

1.坚持和完善“三会一课”制度。“三会一课”是指定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。支部党员大会一般每季度召开一次,支部书记或副书记主持,党支部全体党员参加,听取和审查党的基层委员会的工作报告,讨论、决定支部重大问题,传达贯彻上级党组织的决议、指示等。支部委员会一般每月召开一次,根据需要也可随时召开,由支部书记主持,支部委员参加,研究贯彻上级党委安排部署和支部建设等问题。党小组会一般每月召开一次,贯彻支部决议,组织党员学习等,会议由党小组长主持,党小组全体党员参加。党支部每年组织党员听1—2次党课,党课要联系实际工作和党员思想状况,采取集中授课、远程教育等方式开展。各级党组织书记每年至少讲1次党课。

2.严格要求开好党员领导干部民主生活会。民主生活会每年召开1次。要认真做好会前各项准备,采取“群众提、自己找、上级点、相互帮”的方法,深入查找党性党风存在的突出问题。会上要以整风精神开展批评和自我批评,既解决实际问题,又解决思想问题,达到“团结—批评—团结”的目的。会后针对民主生活会检查和反映出来的问题,要制定整改方案和整改措施,列出整改清单,限时加以解决。党员领导干部必须严格执行双重组织生活会制度,既要参加党委(党组)的民主生活会,又要以普通党员身份参加所在党支部(党小组)的组织生活会。

3.定期开好党支部(党小组)组织生活会。一般每季度或半年召开1次。要围绕解决党性党风党纪和作风方面存在的问题,确定组织生活会主题。紧密联系党员和工作实际,认真开展批评与自我批评,既解决实际问题,又解决思想问题,克服和纠正只谈工作不谈思想,只讲成绩不讲缺点,以及就事论事、敷衍了事的做法。

4.健全党员党性定期分析、民主评议制度。每5年由县级以上党委作出安排,集中开展一次党员党性分析活动。民主评议党员在支部年度组织生活会上进行,每年进行1次,一般安排在年底或每年“七一”前后。民主评议主要按照学习动员、党员自评、党员互评、组织评定、表彰和处理等程序进行,重点评议党员思想表现、工作作风、遵守纪律、履行职责、发挥作用、道德品质等。要强化结果运用,将党性分析和民主评议结果作为党内表彰和不合格党员处置的重要依据。

三、明确工作要求,推动组织生活规范化

1.严格组织生活标准,增强组织生活的政治性思想性原则性。党的组织生活要紧紧围绕中央、省委和市委中心任务,围绕党组织自身建设,围绕充分发挥基层党组织和党员作用,聚焦理想信念和党性教育,组织广大党员学习习近平总书记系列重要讲话精神和中国特色社会主义理论,学习党的路线方针政策、学习党章党纪党规,学习党的优良传统和作风,加强社会主义核心价值观教育,树立看齐意识、政治意识、宗旨意识、担当意识、规矩意识。党的组织生活必须强化思想交锋,用好批评和自我批评的武器,坚决防止组织生活庸俗化、随意化、平淡化、娱乐化的倾向,不能以漫无边际的聊天、观看娱乐电影以及厨艺、插花、保健养生等生活技能培训代替组织生活,不能以业务学习代替组织生活。严格遵守中央“八项规定”,不能借组织生活之名,组织党员游山玩水。

2.严肃组织生活纪律,确保组织生活常态化制度化。引导党员严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,对无故不参加党的组织生活的党员,党支部要及时批评教育,督促改正。探索建立健全学习登记、培训考勤和效果评估等制度。对于没有正当理由,连续6个月不参加党的组织生活,或不交纳党费,或不做党所分配的工作的党员,要按照党章和有关规定,有针对性地做好规范处置工作,切实解决一些党内组织生活不经常、不认真、不严肃的问题。

3.探索改进组织生活的形式,增强组织生活的针对性实效性。主动适应新形势,针对农村、社区、机关事业单位、“两新”组织等不同领域的实际情况,探索改进和创新组织生活内容和形式,探索主题式、开放式、互动式、体验式组织生活,推行开放式大讲堂、支部沙龙、微型党课、网上组织生活等做法,切实增强“三会一课”的感染力、吸引力。在非公企业等领域,提倡党群活动一体化,整合党建资源,推动企业党组织与其他单位党组织开展结对共建活动。充分利用佛山党员E家网、现代远程教育网、共产党员易信、微信等网络资源,构筑网上组织生活阵地。探索建立党组织固定活动日制度,各区各工委结合本地区本系统实际,每月确定一天作为“党员活动日”,开展党员集体学习、主题党日、志愿服务、在职党员进村(社区)报到服务等各种形式的党员活动。

四、加强和改进党员日常管理,增强党员队伍生机活力

1.严格把好党员队伍“入口”。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求从严做好新形势下的发展党员工作,努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍。要把政治标准放在首位,严格把好考察入党动机关、政治审查关和审批关,严格发展党员的工作程序和纪律,对那些入党动机不纯,没有通过政治审查的,一律不能发展入党。探索推行公开择优机制、发展党员公示制、发展党员全程纪实制度、以志愿服务强化实践锻炼等做法,切实提高发展党员质量,切实防止发展党员“近亲繁殖”“带病入党”、家族化入党等问题。

2.严格组织关系管理。每个党员不论职务高低,都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织,参加党的组织生活,接受党内外群众的监督。不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。认真开展党员组织关系集中排查,摸清流动党员、失联党员、“空挂”党员、“口袋”党员底数,完善党员信息基础资料,规范党员档案材料管理。建立“一簿四册”制度,每个基层党组织建立党组织会议记录簿、党员名册、入党积极分子名册、流动党员名册、党支部活动考勤册,安排专人保管,及时记录,并存档备查。根据不同领域、不同类型党员特点,探索评星定级、积分量化管理等办法,对党员参加组织生活、缴纳党费、履行承诺、发挥作用等实际情况进行记录,作为年度考核评议的重要依据。

3.加强党性锻炼。认真贯彻实施《2014—2018年全国党员教育培训工作规划》,健全党员教育培训工作体系,实行市级示范培训、区级全员培训、镇(街道)党(工)委具体负责,对广大基层党员普遍进行教育培训。着力抓好基层党组织书记、农村党员、“两新”组织党员、新党员、流动党员、青年党员、返乡党员等重点对象培训工作。镇(街道)党(工)委每年应当对党员分期分批进行集中培训一次。坚持把践行“三严三实”要求作为党员增强党性的重要遵循,推动党员立足岗位作奉献,倡导在急难险重任务一线、廉政警示教育基地、党员教育基地等开展体验式党性锻炼。充分发挥镇街领导干部驻点直联制度、党代表工作室、在职党员进村居、“三官一师”直联村居等活动载体,在联系服务群众中加强党性锻炼,增强宗旨意识、群众观念。

4.认真开展谈心谈话。每年党组织负责人与班子成员、班子成员之间、班子成员与普通党员开展谈心谈话至少1次。遇有特殊情况,可随时谈心谈话。要针对不同谈心谈话对象,选好谈心谈话话题,突出重点,真正达到交流思想、加强了解、加深理解、消除误会隔阂的目的,疏导不良情绪,增进党内团结。党员要定期向党组织汇报自己的思想和工作情况,自觉接受党组织的教育管理和监督。经常分析党员思想状况,对党员遇到的实际困难,党组织要真情关怀,帮助解决具体问题。

5.积极稳妥做好不合格党员处置工作。严格依照党章和党内有关规定,按照稳妥慎重的要求做好处置不合格党员工作,健全党员能进能出机制。对理想信念不坚定、不履行党员义务、不符合党员条件的党员,党组织应对其进行教育,要求其限期改正;经教育仍无转变的,应当劝其退党;劝而不退的予以除名。对那些思想品德败坏、无可救药的蜕化变质分子、腐败分子,要坚决从党的队伍中清除出去。

6.加强和改进对返乡党员、青年党员和流动党员的教育管理。对高校毕业和退伍返乡党员,从身份、档案资料、入党手续等方面加强审核把关,及时做好信息登记,实行“一人一档”,准确记录返乡党员基本信息。在返乡党员、青年党员中开展定期谈心谈话、“乡情教育”和签订履责承诺书,严明组织纪律。对农村流动党员,要落实城乡一体、流入地党组织管理为主、流出地党组织配合的双向共管责任,探索推行流动党员属地化管理。采取送教上门和微信微博、QQ、手机短信等电子信息手段,创新适合流动党员特点的教育方式,探索推行流动党员组织关系一方隶属、参加多重组织生活的办法。加强党员服务中心、“流动党员之家”等服务阵地建设,为流动党员提供党务咨询、学习培训、困难帮扶等服务。

五、强化主体责任,加强组织领导

1.落实主体责任。各级党组织要把严格党内组织生活、规范党员日常教育管理列入重要议事日程,纳入党建工作述职评议考核的重要内容,做到年度有安排、年中有检查、年底有总结。党委(党组)书记切实履行第一责任人的责任,班子成员认真履行“一岗双责”。党支部书记(党小组长)是党的组织生活的直接领导者和具体组织者,要在严格党的组织生活中切实负起责任,认真组织制定党内组织生活年度和阶段性工作计划,提出组织生活的要求,切实保证党内各项组织生活制度在基层党组织中得到严格执行。

2.加强基础保障。各级要加大经费保障力度,对地处边远、经济发展相对滞后的农村、社区和“两新”组织等单位,通过财政拨一点、留存党费补一点等形式给予活动经费补助。加强党员教育和活动阵地建设,按照主题鲜明、各有侧重、互为补充、资源整合的原则,利用各区近年涌现的全国、全省先进村(社区)、非公企业先进党组织等单位,打造一批党员教育培训示范基地,发挥先进基层党组织的辐射带动作用。

3.加强督促检查。市委组织部将按一定比例、采取不定时间、不打招呼、随机抽查的方式,对基层党的组织生活制度和党员教育管理制度落实情况进行检查,检查结果以适当形式通报。各区各单位也要对所辖党组织的组织生活、党员日常教育管理情况进行定期检查,及时总结推广好经验好做法,发现问题及时督促整改。对组织生活制度不健全,执行制度不规范,组织生活出现随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化,党员日常教育管理不到位的党组织,要约谈有关负责人并责令限期整改。把落实组织生活制度和党员教育管理制度情况作为评先评优的重要参考,把参加组织生活情况作为评议党员的重要依据,基层党组织执行“三会一课”不力、党内组织生活不正常的,党员无故不参加党内组织生活的,不得作为党内表彰对象。市直属机关工委、市国资委党工委、市“两新”组织党工委要认真履行职责,抓好本系统党的组织生活制度和党员日常教育管理制度落实情况的督促指导,确保各项制度措施落实到位。


 

附件2

 

关于组织引导全市党员立足岗位作奉献的通知

 

各区委组织部,市委各部委、市直副局以上单位党组(党委)、市各人民团体党组、各授权经营公司党委、中央和省驻禅各单位党组(党委):

为扎实有效推进我市“两学一做”学习教育,引导全市党员立足本职工作讲奉献、有作为,充分发挥先锋模范作用,现就组织引导全市党员立足岗位作奉献通知如下:

一、指导思想

贯彻落实中央、省委、市委关于开展“两学一做”学习教育的部署精神,坚持以学促做、知行合一,围绕“堡垒型+服务型”基层党组织建设这条主线,紧密结合市委中心任务和重点工作,教育引导党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下都铭记党员身份,积极为党工作,积极投身改革发展大业,勇于担当、主动作为、带头奉献,为协调推进“四个全面”战略布局、贯彻落实五大发展理念、率先全面建成高水平小康社会提供坚强组织保证。

二、参加对象

全市在职党员。

三、主要措施

一是制定实施方案,广泛动员部署。各区各单位根据市委关于开展“两学一做”学习教育的部署要求,认真制定符合实际、切实可行的实施方案,明确目标要求、工作措施、时间安排、职责分工等,通过各种形式进行广泛动员,引导广大党员立足岗位,积极参与。

二是分类指导,结合实际搭建实践平台。各级党组织根据基层的实际情况和岗位特点,精心设计内容丰富、特色鲜明、务实管用的工作形式,搭建灵活多样的载体,突出重点推动工作落实,引导党员亮身份、尽职责,办好事、作奉献。在农村、社区,重点落实党员设岗定责和承诺践诺制度;在国有企业和“两新”组织,重点落实党员示范岗和党员责任区制度;在窗口单位和服务行业,重点落实党员挂牌上岗、亮明身份制度;在机关事业单位,重点开展“共产党员创优岗”活动,落实机关在职党员到村居报到、镇街领导干部驻点直接联系服务群众、“三官一师”直联村居等制度;在学校,重点要求党员增强党的意识,自觉爱党护党为党,敬业修德,奉献社会。

三是开展“五个围绕”岗位练兵,提升岗位履职能力。以党支部为基本单位,着眼于党员立足岗位作奉献,广泛开展“五个围绕”岗位练兵和技能比武系列活动。围绕立足岗位作奉献开展业务工作研讨。组织党员围绕工作热点、难点、重点问题进行学习,并以“党员如何立足岗位作奉献”为主题开展讨论,通过学习讨论,提高认识,统一思想,明确努力方向。围绕提升机关效能优化业务工作流程。组织党员干部职工逐人逐岗对业务流程进行梳理,通过整改规范,进一步优化各项具体工作的办理程序和办理办法,强化岗位责任,提高工作水平。围绕提升业务技能加强培训。通过邀请专家教授、先进模范到党支部讲专题党课、业务辅导等形式,开展业务技能培训;开展“业务能手讲业务”交流学习,由工作骨干面对面讲授业务,搞好传帮带,不断提高党员业务能力。围绕履行岗位职责开展业务竞赛。结合岗位职责,通过知识竞赛、技能比武等形式开展业务技能比赛,形成你追我赶、力争上游的良好氛围,激励广大党员争当“活字典”、“业务通”,成为业务工作的行家里手。围绕改进工作开展建言献策。围绕改进本职工作组织党员干部职工对本职工作的现状、问题、发展趋势及思路对策进行深入思考,广开言路、献计献策,作为单位党组(党委)优化工作流程、提高整体工作效能的重要决策参考。

四是深入推进整治“为官不为”、倡导“为官有为”。要把引导党员立足岗位作奉献与深入推进整治“为官不为”、倡导“为官有为”紧密结合,做到“三个拓展”,即整治重点从“显性不为”拓展到“隐性不为”,问题的线索来源从以体制内为主拓展到内外并重,整治范围从机关党政干部为主拓展到基层干部,努力营造攻坚克难、敢于担当、干事创业的良好氛围。

五是评选表彰宣传岗位标兵,营造比学赶帮超的良好氛围。结合建党95周年纪念活动,在村(社区)、机关事业单位、国有企业、“两新”组织等不同领域分别评选表彰一批岗位标兵,通过市内主要媒体对岗位标兵先进事迹进行宣传报道,在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

四、切实加强组织领导

(一)落实主体责任。各级党委(党组)要将引导党员立足岗位作奉献纳入“两学一做”学习教育重要内容,将党员立足岗位作奉献情况作为民主评议党员的重要参考依据。各级党组织书记要带头参加学习研讨,带头开展业务技能培训,带头搞好传帮带,不仅要管好干部、带好班子,还要管好党员、带好队伍。

(二)加强督促指导。各区委组织部、市直属机关工委、市国资委党工委、市“两新”组织党工委对本地本系统开展党员立足岗位作奉献情况要加强监督检查,提出指导意见,对开展工作思想上不重视、工作上不得力的,要及时提出批评,责令限期整改。

(三)加大宣传力度。要充分发挥报刊、广播、电视,以及党建信息网和手机短信平台的作用,大力宣传党员立足岗位作奉献的重要意义,及时总结宣传各单位党员立足岗位作奉献的工作成效、经验做法和先进事迹,营造良好氛围。

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